一位企业家来信说 :

这位企业家同仁，你的问题很好，每句话都说到了点子上。

第一句话，你说市场机会很好，你面对的问题不是外部因素导致的，所以这个时候行有不得反求诸己，就再合适不过了。

第二句话，你说拿的订单也多。一般而言，在创业初期白手起家、单枪匹马，基本都是靠自己的这点本事才得以立足，这是你过去成功的关键，但也可能是你未来成功的障碍。

为什么这么说呢？

《道德经》有言：是以欲上民，必以言下之；欲先民，必以身后之。是以圣人处上而民不重，处前而民不害。是以天下乐推而不厌。

将这句翻译成今天的商业语言，你来感受一下。

要想处员工之上，必须真心实意居员工之下。要想处员工之先，必须真心实意居员工之后。因此，有道的企业家处员工之上而员工不以为重负，处员工之先而员工不以为妨害，全体员工皆乐于推戴而不厌弃。

现在回头看看你的做法：作为创业者，你的本事本来就比他人强，所以冲在第一线越战越勇，能力越来越强。你拿了绝大部分的订单，所以，光环、荣耀、成绩、功劳，全部都集中在你一个人身上，你的团队、员工只有羡慕的份，只有做配角的份，甚至只能作为旁观者。

他们也想分享一些光环和荣耀，但有你这样一位天才高高在上，他们几乎一点机会都没有。他们也想争先恐后多做一点贡献，多分享一些奖金和收益，但是你一马当先，客户都知道只有你出面才算数，员工没有发挥才能的空间，谁还敢对奖金和收益多说什么，谁还敢有那样的奢望呢？

第三句话，你说团队始终跟不上，想放权也放不下去。

为什么跟不上又放不下去呢？我们说，江海能汇聚百川，因为它善于处下，所以能成为百谷之王。如今，你不是甘心处下的江海，而是高耸入云的山峰，百川只能绕着你走。你说团队跟不上，他们的确是跟不上，因为只有百川入海，哪有百川上山的呢？所以，你的高山他们上不去，放权也就放不下来。

在过往的这些年，你肯定也有过放权的经历，我们大体上猜想，有可能订单情况不大理想，所以你总是禁不住展示自己的妙手回春，力挽狂澜，并且享受一览众山小、众星捧月的感觉，但是你基本上也忽略了伙伴们的存在。

优秀的领导者是要为下属指明清晰的方向，为他们提供必要的支持，并且允许他们适当犯错。最后，助推他们在挫折中成长，为他们遮风避雨，这才是真正优秀的企业家。

所以，衡量一位企业家、领导者的优秀程度，有多个维度，其中一个维度就是在下属犯错的时候责任算到谁的头上。如果成绩统统算在自己头上，错误责任全部都归下属，这就是最不称职的领导者，最终一定会离心离德，难成大事。

伟大的领导者，成绩归下属，责任自己担。汉高祖刘邦有那么一段至理名言：“夫运筹帷幄之中，决胜千里之外，吾不如子房；镇国家，抚百姓，给馈饷，不绝粮道，吾不如萧何；连百万之军，战必胜，攻必取，吾不如韩信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也。”

这位企业家同仁，我们不礼貌的猜想，你的领导力大体上应该在40分左右，40分的领导力是不大能留住优秀人才的。所以，从10分到100分本质的差别，就是一个领导者的私心私欲的程度。

稻盛和夫说，领导者的第一个条件就是无私。又说，比例即人格，大我在心中所占的比例，就是你的人格。所以，领导力不是方法，不是技法，就是你的道行，道即是领导力。所以，这是对你第三句话，我们这样的感受。

第四句话，最后你说快50岁了，感觉越活越累，看不到希望……刚才我们给你领导力打了40分，还猜想你能创业并且小有成就，才华应该有70分。

这在大企业之中是能够独当一面的人才，但是作为企业家，你基本上会把董事长做成了总经理，因此董事长缺位。

董事长的首要职责是掌握战略，我们经常听到企业家抱怨自己的高管团队，每次我们都会讲这样一段话：一流的战略，即便是二流的团队也能达成一流半的业绩。相反，二流的战略必须有一流的团队，才能勉强达成一流半的业绩。如果是二流的战略，并且由二流的团队去执行，那结果基本上就是三流的业绩。

作为中小企业，我们到哪里去找一流的团队呢？这样的人才必须在市场上以更高的薪酬去聘请，与大企业抢人才这不是中小企业的长项。

所以，你的机会在哪里呢？你可以超越自己，提升自己的道行，进而提升战略洞察力，战略是决定企业发展的关键。所以，为企业制定一流战略是董事长的首要职责。

今天，你累在哪里呢？就累在了40分的领导力，让你难以创新战略，又无法带领团队。我们说，道即是领导力，提升你的道，领导力随之提升。

所以，现在我们可以展望一下三五年之后的场景，那个时候你经过学习，道行从40分提升到70分，才华保持70分不变，那是一种怎样的场景呢？接下来四条，一起感受下：

第一条，你应该初步明白了百谷之王的本质，假如你是贪恋百谷之王高高在上的美名，那就是一个大大的贪心，道行不但无法提升，反而会进一步的下降。

所以，百谷之王的本质是“贵以贱为本，高以下为基”，“江海所以能为百谷王者，以其善下之”。

第二条，你初步知道了甘心处下的益处，逐渐的明白一个人不为名、不为利，只为民众做一点事儿，其结果一定是名利双收。原来，道就在这里，“处上而民不重，处前而民不害。”

第三条，你初步打开了众望所归的秘籍。

有机会惠及民众，为社会、为祖国、为人民做出更大的贡献，行为作用对象大，反作用的果实就大，这才是众望所归的秘籍。

因为经营企业，你的行为作用对象大，反作用的果实才大。行为作用的对象就是为社会、为祖国、为人民多做一些贡献。所以，众望所归不是自己独上高楼，而是“天下乐推而不厌”。

第四句话，你初步体证了不争而争的规律。

如何是不争而争呢？比如农夫种田，春播秋收，其实这个春播秋收只做了万分之一的贡献，剩下万分之九千九百九十九是大自然的能量，让庄稼生根发芽开花结果。

所以，和种庄稼一样，世间功名不是力争所能得到的，所以不应该与天地争光，不应该与民众争利，才能得到天道的护佑。

百谷之王不是孜孜以求拼命争取的目标，而是依道而行水到渠成的结果。正所谓，“以其不争，故天下莫能与之争”。

以上，就是对于你的问题的回应。

我们说，多言无益，不如共勉；多言数穷，不如守中。